主管甲因為組織異動,必須將原本一手拉拔的業務交接給主管乙,在心情複雜、不能釋懷公司安排的情形下,把業務移交出去,但在日後常常雙方要一起開會討論時,主管甲常藉故藏私或不配合,在一次媒體採訪拍照的場合,還故意遲到讓大家空等,態度實在令人不敢恭維。
【心得分享】
工作能力是基本要求,重要的是態度。在很多職場上都一再重複提及態度的重要性,但當你需要真實地表現在工作上時,就得先學會轉念。很多事情其實是要自己先換個角度想,才能帶動肢體動作,也是一位敬業的職場工作者要不斷學習的功課。
(作者服務於外商公司,本專欄每周三刊登)
via udn經濟日報發燒新聞
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